De alumnus van de Universiteit van Boston heeft de hel opgeblazen voor David Zaslav

Toen Zaslav, die een zonnebril droeg, een ongeïnspireerde toespraak begon waarin hij herinnerde aan zijn tijd als rechtenstudent aan de Boston University, begonnen mensen tijdens de openingsceremonie de 63-jarige entertainmentmanager uit te schelden en stopten pas toen hij ongeveer 20 minuten later stopte met praten. . .

“Toen ik een paar weken geleden werd aangekondigd als spreker, sms’te een van mijn vrienden aan de Boston University me”, zei Zaslav in een uitbarsting van sarcasme. Hij zei: “Wie had dat gedacht”, en hij had gelijk. Wie had gedacht dat ik op een dag hier zou zijn om je advies te geven over het leven? Ik moet toegeven dat ik een beetje nerveus ben.”

Even gespannen als Zaslav probeert hij zijn tijd te gebruiken om contact te maken met de klas van 2023 door te vertellen hoe hij, nadat hij een baan had gekregen bij een “groot, prestigieus bedrijf” waar hij “goed geld verdiende”, het werk van het schrijven van flyers vond. niet alleen moeilijk maar zo onbevredigend dat hij een uitweg moest vinden. Als reactie op Zaslavs oproep om levenstips te delen, zeiden mensen in het publiek tegen hem dat hij zijn mond moest houden en daagden ze hem uit om “te betalen”. [his] The Book” – berichten herhaald door de gedetineerden Demonstreren buiten het evenement.

“Ik moest iets vinden dat me echt interesseerde – iets wat ik echt leuk vond,” zei Zaslav terwijl iemand in de menigte riep. “Maar dat was echt eng. Ik had veel angst omdat ik vastzat. Ik had een appartement en ik moest de baan houden tot ik iets anders vond.”

Toen het steeds duidelijker werd dat het publiek sympathie had voor de WGA, schakelde Zaslav de versnelling een beetje door door een verhaal te vertellen over een waardevolle les die hij leerde van zijn mentor, voormalig General Electric CEO Jack Welch, wiens meedogenloze benadering van het management het bedrijf tot een A Een mythisch winstgevende ramp. De sleutel tot succes, zei Welch tegen Zaslav, is weten “hoe je met iedereen moet opschieten, en dat geldt ook voor moeilijke mensen.”

“In mijn carrière heb ik veel getalenteerde mensen kansen of banen zien mislopen omdat ze niet met anderen overweg kunnen”, zei Zaslav. “Je kunt de mensen met wie je werkt niet kiezen. Zoek uit wat je leuk vindt aan een persoon. Er is altijd wel iets voor ze en doe wat nodig is om hun uitdagingen te overwinnen. We hebben ze allemaal. De waarheid is dat de meeste we besteden niet genoeg aandacht aan onze zwakheden omdat het niet goed is om na te denken over onze tekortkomingen.” , vooral als we allemaal denken dat we het vaak ervaren.

Openbaarmaking: het redactieteam van Vox Media, waaronder de randZe is ook een syndicaat met de Writers Guild of America, Eastern.